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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。
2013/03/22
人生の岐路 人事ブログ
担当:人事採用課
こんにちは!北九州事業ブロック採用担当のH・Yです。
各地で、桜の開花宣言が出される季節となりましたが、
皆さんは、いかがお過ごしでしょうか。
福岡は、PM2.5の飛来もあり、
空の色が黄色っぽくなり、外出することをためらう日があります。
以前から、この季節は黄砂がひどかったのですが…。
さて、私事で恐縮ですが、
先日、娘が中学を卒業しました。
3年間があっという間に過ぎた気がします。
部活漬けの3年間で、本人にとっては、
充実した3年間だったと思います。
これからは、高校、大学と進学していくことになると思いますが、
彼女にとっては、最初の岐路に立っているわけです。
大げさかもしれませんが、
入学する高校次第で、人生が左右するかもしれません。
親としては、娘が選んだ進路に、賛成してあげることが
一番だと思っています。
話は変わりますが、3月9日にアクロス福岡にて、
DODA×anの転職フェアが開催され、
当社もブースを出展させていただきました。
当日は、多数の方に、ご来場いただき、
また、私どもの話しを聞いていただき、ありがとうございました。
本転職フェアでは、
通販会社や飲食業、運送業など50社以上の企業が出展し、
応募者の方から見れば、企業を選択することも、
大きな一つの岐路だったと思います。
しかし、当社のブースにご参加頂いた皆様は、
『企業情報(業務内容、環境、風土)』等を
しっかりと、お聞きになられておりました。
きっと、新しい道が、切り開けた方も多いと思います。
また、当社は、転職フェアの出展だけでなく、
全国で随時『単独会社説明会』を実施しています。
当社に興味を抱かれている方は、ぜひ、ご参加ください。
現在、性別、年齢を問わず、
営業職・仲介職の社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』
2013/03/21
運動を始めました 人事ブログ
担当:教育研修課
こんにちは 北九州事業ブロック教育担当のD.Nです。
私事ですが、昨年よりフットサルを始めました。
始めたきっかけは、日頃の運動不足を解消するためです。
皆さんは、日頃、体を動かしていますか?
始めるにあたって、
まず、動いたのはグッズ集めからです。
いざ、始めるとなると、
様々なグッズ(シューズやユニフォーム等)が欲しくなり、
ついつい、多くのグッズを揃えてしまい、
妻に、叱られてしまいます。
そして、フットサルの練習初日。
元々、サッカーをしていたこともあり、
それなりに動くことが出来るだろうと思っていましたが
いざ、やってみると頭で描いている通りに、体が動かず、
すぐに、息が上がってしまいました。
多少のブランクはあるとはいえ、
ここまで、動けなくなっていた自分が、情けない気持ちになりました。
現役の時に、『やるからには、誰よりもうまくなりたい。負けたくない!』
という強い気持ちを持っていたことを思い出し、
また、その気持ちが奮い立ってきました。
その後は、家でも体幹トレーニングをするようになり、
練習も、定期的にするようになり、少しずつ動けるようになってきました。
動けるようになると、もっと動けるようになりたい。
もっと練習したい。という思いが更に、強くなっていきます。
私のチームは、練習試合でも、まだまだ勝てるレベルではありません。
しかし、先々は各大会やリーグにも参加し、
優勝出来るチームになりたいと思っています。
さて、仕事の話に戻りますが、
当社の営業部員も『もっと収入を増やしたい。もっと知識を向上させたい。』
という気持ちの強い社員が、多くいます。
営業部員の方は、お互いがライバルであり、
日々切磋琢磨し、向上心を持って、仕事に取り組んでいます。
成長したいと向上心をお持ちの方、
収入を増やしたいと強く思っていらっしゃる方は、
是非、全国各地にて開催しています当社の『会社説明会』に、ご参加下さい。
採用担当者が、丁寧に企業説明を致します。
現在、性別、年齢を問わず、営業職・仲介職の社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』
2013/03/19
当社の求める人物像 求人ブログ
担当:人事採用課
皆さん、こんにちは。南九州事業ブロック採用担当のKです。
最近は、昼間の気温が20度以上になる日もあり、
暖かく過ごせる日があります。
但し、花粉とPM2.5防止対策の為、
マスクは、身体の一部と化しています。
ところで、今、私が常駐している久留米支店の社員通用口近くに
【当社の求める人材像】が額縁付きで壁に掛けてあります。
1.仕事が好き。
2.人間好き。
3.話好き。
4.運転好き。
5.やる気がある。
6.元気がある。
7.根性がある。
8.品性がある。
9.優しさがある。
10.謙虚さがある。
これは、なぜ、事業所内に掲示されているのでしょう?
それは、入社したいと思う人に知って頂くべき事柄だからではないでしょうか。
また、なぜ、社員に見えるところに掲示されているのでしょう?
それは、この項目に、全て該当する人は、
尊敬される人になるからではないでしょうか。
選考に臨む際は、多少なりとも、
【求める人材像】の着ぐるみを着けたくなるものです。
はじめは、取り繕ったとしても、その後の心がけで、
・入社後に、着ぐるみが剥がれていく。
・剥がれかけても、気付いて上から貼り付けていく。
・気付いたら、着ぐるみが身について【求められる人材】になっている。
いずれになるにしても、あなた次第です。
また、入社したときの気持ちを忘れないためにも、
この【求める人材像】が目に付くところに、
掲示されているのだと私は思います。
私は、企業合同会社説明会などで、
主催者から企業紹介のコメントを?と求められたら、
この人材像を紹介するようにしています。
当社に興味を抱かれた方は、
ぜひ、全国で随時開催中の【会社説明会】にご参加ください。
採用担当者が、丁寧に企業説明を致します。
現在、性別、年齢を問わず、営業職・仲介職の社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』
2013/03/18
物事の二面性 企業情報ブログ
担当:人事採用課
こんにちは!西東海事業ブロック採用担当のK・Yです。
朝晩はまだ寒いものの、日中は暖かい日差しで、
寒暖の差が激しい時期になりました。
皆様、体調管理には、お気をつけ下さい。
私事ですが、この時期、暖かくなってありがたい反面、
ありがたくない面もあります。
鼻がムズムズしたり、鼻水が出たり、
目がかゆくなったり、くしゃみが出たりと、
そう、「花粉症」の時期の到来です。
「わかる。辛いよね。」という、皆様の声が聞こえる気がします。
全国の「花粉症」の皆様、
辛い時期になりましたが、なんとか乗り切りましょう!
話は変わりますが、
入社して間も無い頃、営業で初めて訪問したお宅で、
「何度、断っても、訪問してくる。あきらめが悪いね。」とのお言葉を頂きました。
別のお宅を初めて訪問した際には、
「何度も訪問してくれて、熱心だね。」とのお言葉を頂きました。
右も左も分からない新人の頃、
初めて訪問した2軒のお宅で、「あきらめが悪い」・「熱心」
という二面の評価を受けました。
『同じ営業活動をしていても、お客様の評価は違う』という事を学びました。
「営業は難しい」「営業は無理だ」と決め付けてはいませんか?
チャレンジすることで、あなたの知らない営業の一面を理解することができるかもしれません。
当社は、仕事内容・勤務形態等の「会社説明会」を全国各地で随時開催中です。
関心のある方、興味のある方は、ぜひ、ご参加下さい!
お問合せは『コチラ』
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