【東建コーポレーション】内定式での想い　　人事ブログ-人事ブログ

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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2017/01/12

内定式での想い　　人事ブログ

担当：人事教育課

こんにちは。人事教育課のＹ・Ｓです。
皆さん、年末年始はゆっくり過ごせましたか？

私は実家に帰省し、妹の娘に初対面したり、
飲み会で久々に友人に再会したりと
一週間の年末年始休暇を満喫しました。
暴飲暴食で疲れた体を労わる今日この頃です。

さて、少し前の話になりますが、
昨年１２月２２日に、
２０１７年度卒業生を対象とした
２回目の内定式が執り行なわれました。

昨年、１０月３日に行なわれた、
１回目の内定式の参加者と合わせると
実に、２６２名になります。

今回の式典では、私が関わった内定者の方もいらっしゃったので、
お会いできたこと、また、一緒に働くことの喜びを心から実感しました。

内定者の方は、
就職活動の中で、会社を選ぶポイントがそれぞれ違います。

会社の規模で選ぶ方、仕事内容で選ぶ方、
やりがいで選ぶ方、人事担当者の人柄で選ぶ方など。

それぞれ考え方や目標が違う中で、
多くの企業のから、当社を選んでいただいたことに
深い感謝と運命を感じます。

会社を選ぶことは、当社の営業職の仕事に似た部分があります。
私たちのお客様（土地オーナー様）は、
土地に対して、それぞれ違う考え方を持っています。
その中で、当社の提案する土地活用に魅力を感じていただき、
当社の営業社員を信頼いただき、賃貸経営をお考えいただくことは、
大きな決断と、未来への大きな想いを抱かれているはずです。

ですから、当社の営業社員（私たち）は、
お客様の信頼を裏切らないように、必死に努めなければなりません。