【東建コーポレーション】新卒社員とのふれあい　人事ブログ-人事ブログ

東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2018/05/07

担当：人事教育課

こんにちは。関西事業ブロック採用担当の藤田です。
５月に入って、暑く感じる日も多くなってきました。
地域によっては、夏日を記録しているようですので、
体調管理には気をつけてお過ごし下さい。

さて先日、新卒新入社員研修の懇親昼食会
に参加しました。

新卒新入社員の方は、初めは緊張して、
隣に座っている社員とも会話がままならない感じでしたが、
時間が進むにつれて、様々な質問をいただきました。

ある社員は、営業の手法に関して相談があり、
希望と不安が入り混じった中でも
必死に努力している姿に、元気をいただきました。

お客様から見ると、新卒新入社員の方は、
お孫様の年齢くらいになると思いますので、
可愛がっていただけるように素直な姿勢で
業務に取り組むことが重要であることを伝えました。

中途社員においても、営業手法は様々で、
今までの社会経験を活かしながら、
営業未経験の方でも、活躍できる環境が整っています。

また、当社の営業社員は、
新卒社員からベテラン社員まで、様々な社員が活躍しており、
楽しい中にも、時には厳しい環境で切磋琢磨しています。

当社は、新卒採用、中途採用を積極的に行なっており、
それぞれの良い部分を営業に活かせるような
研修制度やフォロー体制でサポートし、
安心して仕事ができる職場を目指しています。

当社に興味を抱かれた方、
営業職にチャレンジしたい方がみえましたら、
ぜひ、全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
お問合せは『コチラ』

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