【東建コーポレーション】ワーク･ライフ･バランスの実現　人事ブログ-人事ブログ

東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2019/07/08

担当：人事管理部

こんにちは。人事課の柘植です。
人事ブログをご覧いただきありがとうございます。

ジメジメとした梅雨が明ければ、いよいよ夏本番がやってきます。
楽しいイベントも多い夏ですが、
熱中症対策など体調管理には、くれぐれもご注意ください。

さて、このたび当社では、
ワーク･ライフ･バランスの実現を図るため、
「年次有休休暇の計画取得」が社内で発表されました。

計画的に有休を取得する仕組みを確立し、
社員全員がプライベートを充実させることにより、
仕事の作業効率をさらにＵＰさせることが狙いです。
心も体も元気に働くことで、人生の充実を図ることができます。

私自身も、仲介職の業務を長く経験していました。
人と接することが好きで就いたのですが、
仕事となると、楽しいだけではないと感じることもありました。

お客様の人生に関するお悩みに、自分自身が真剣に寄り添うことが、
接客営業にとって、大切なことだと思います。

一喜一憂することも多い営業職だからこそ、
休日を取得することで、心も体もリフレッシュし、
健康を維持することは、とても重要なことです。

今後も、イキイキと働く人を応援する企業として、
社員を取り巻く環境の整備に常に努力を重ねていきます。

そんな当社で、一緒に働いてくださる方を募集しています。
アパート・賃貸マンションの建築営業ですので、決して単純な仕事ではないですが、
努力した成果がお客様の喜びとなり、報酬となり、
街となっていく未来を創る素敵な仕事です。

当社に興味を抱かれた方、
営業職にチャレンジしたい方がみえましたら、
ぜひ、全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
性別、年齢を問わず、営業社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』

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