【東建コーポレーション】猛暑、全開　　求人ブログ-人事ブログ

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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2012/08/10

猛暑、全開　　求人ブログ

担当：人事採用課

こんにちは！東北事業ブロック採用担当のＹ・Ｏです。
東北地方も連日、猛暑が続いております。
暑い日の営業は大変ですが、営業部員をはじめ、各部門社員の努力の甲斐もあり、
お客様から、多くのご契約を頂いております。

さて今回は、求職者の方に、
参考になればという思いを込めて、応募時のちょっとした工夫をお伝えします。

日々、多くの応募を頂いておりますが、
応募書類の送付方法・書き方は、皆違います。
その中で、私が“目を引いた履歴書”を一部紹介します。

違いは、第一印象です。
営業という仕事は第一印象が大事ですが、
応募書類にも、第一印象が大事だと思います。

◎第一印象が良いと思う履歴書

＜応募封筒＞
■丁寧な字で、住所・宛先が書かれている。
■履歴書は折らずに、Ａ４クリアファイルに入れて封筒に入れてある。

＜履歴書＞
■履歴書の上に、送付状が付いている。
■正装スタイルで写真が撮影されている。
■字の大きさを考え、伝えたい文章・言葉が強調されている。
■履歴書の記入欄に、空白部分がない。
＜職務経歴書＞
■１社につき、Ａ４用紙1枚ごとに、
仕事内容・成果をあげた事柄を簡潔にまとめられている。
■自身のＰＲポイントを用紙１枚に、簡潔にまとめられている。

このように、目を引く履歴書・職務経歴書は、
見る側のことを考えて、作成されています。
まだまだ、工夫出来る部分は沢山あると思います。
求職中の方は、ぜひ、参考にしてください。

現在、当社では、性別、年齢を問わず、
営業職・仲介職の社員を積極募集しています。
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