【東建コーポレーション】初心を忘れてはいけない　　求人ブログ-人事ブログ

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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2012/11/30

初心を忘れてはいけない　　求人ブログ

担当：人事採用課

こんにちは！南九州事業ブロック採用担当Ｋ・Sです。
当社には、全国に１５の事業ブロックがありますが、
南九州事業ブロックには、約３００人の社員が在籍しています。

南九州事業ブロックでは、３ヵ月に一度、
南九州事業ブロックに在籍する全社員が出席する、
ブロック全体会議を開催していす。
また、南九州事業ブロックは、長崎から鹿児島までの
広範囲をエリアとする事業ブロックですから、
九州の真ん中辺りとなる熊本県内で会議場を借りて、開催することが多いです。

このブロック全体会議では、
舞台後方正面に、大スクリーンを設置し、
新入社員の決意表明（顔写真付き）から、
優秀社員表彰、各事業所の業績発表、業務方針等を発表しています。

新入社員の決意表明とは、新入社員が、
司会者から名前を呼ばれ、「ハイ！」と大きな返事をした後、
客席からステージに向かって、駆け足で舞台に上がり、横一列に並びます。
全員揃ったところで、順番に一人ずつ、
これからの意気込みと、目標などを織り交ぜて、自己紹介をします。

自己紹介を聞いていると、
緊張で声が震えている人、気合いが入りすぎている人、など
さまざまな新入社員がいます。
誰しも、入社してきた時は、目標を持って、
希望にあふれて入社されているはずです。
会議で新入社員の決意表明がある度に、改めて、
私も「初心を忘れてはいけない」と思い返します。
この人事ブログをご覧になられている方の中には、
「夢」や「目標」を抱いて、転職活動をされている方も
いらっしゃると思います。
当社は、前向きな気持ちや、強い想い（意思）を
お持ちの方を支援（バックアップ）する会社です。

当社に興味を抱かれた方は、
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