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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。
2011/10/12
こんにちは!首都圏事業ブロック教育担当のN・Fです!
担当:教育研修課
日増しに秋の深まりを感じる季節となり、紅葉のシーズンとなってきましたね。
皆さん、連休には紅葉を見に出かけられましたか?
いま、このブログを読んで頂いている皆さんの中には、営業経験がないのに営業なんて勤まるのか?と不安になったり、アパート・マンションみたいな高額な商品が景気の良くない時代に売れるのか?と躊躇していませんか。
誰でも経験の無い事に、チャレンジをするのは不安なものです。
しかし、営業未経験の方が「アパート・マンションの受注契約を取ることが出来る 」これも事実です。
また、当社には成功を掴み取る為の、研修制度も充実しています。先輩や上司からの応援(同行営業)もありますから安心です!!
そこで今回は、「事業ブロック研修」の雰囲気を、少しだけお伝えします。
ブロック内において、入社後2ヵ月程度の方々を集めて、「事業ブロック研修(地区研修)」
を行ないます。そこでは他支店の方との交流や、「事業所研修」で取得した知識の理解度を高める研修や、その知識を業務に活かす手法など、より実務に近い研修を行ない、悩みや疑問を少しでも解決する時間を設け、厳しくとも楽しい研修です。
研修で修得した知識を活かして、「自分だったらどんなアパートの提案を行なうか」を思い浮かべながら、仮想の地図の上にアパート(マンション)の計画図を作成している写真ですが、研修、受講者同士で相談したり、沢山の疑問や提案が飛び交っています。
これだけの言葉では伝わり難いかもしれませんが、「夢の為」・「家族の為」・「自分の為」に“頑張りたい”そんなチャレンジ精神をもつ人が安心して入社できる会社です!
不安があって当たり前!チャレンジしたいけど悩むのも当たり前!だからこそ、会社説明会で、当社の営業について、研修内容について、会社について、どんどん質問して下さい。
尚、会社説明会は随時開催しています。
お問合せは「コチラ」
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