【東建コーポレーション】女性営業の可能性　求人情報ブログ-人事ブログ

東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2014/10/29

担当：人事採用課

こんにちは。南関東事業ブロック採用担当の林です。
前回に引き続き、女性営業の可能性について、お話したいと思います。

最近、当社の営業職に、女性からの応募が、増えてきました。
・営業未経験の方
・主婦業が落ち着いたため、自分の可能性を試したい方
・家族のために、稼ぎたい方
・今までの営業経験を、更に成長させたい方
など、環境や動機も、さまざまです。

当社の建築営業は、営業経験の有無に拘わらず、
分かりにくい部分もありますので、
実際に営業活動を見て、知っていただくために、
「体験入社制度」を導入しています。

２〜３日程度、実際の営業活動を体験していただき、
当社の営業をご理解いただく制度です。

体験入社をしていただくと、
営業経験があり、自信を持っていた方が
「甘かった」と感じられたり、
「社員の皆さんと接して、より覚悟（やる気）を持ちました」
と、入社を強く希望される方もいらっしゃいます。

この人事ブログをご覧の皆さんの中で、
当社の営業職に、ほんの少しでも、ご興味がありましたら、
ご応募を検討してみませんか？

また、まずは、会社の説明を聞きたいと思われていらっしゃる方は、
全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
現在、性別、年齢を問わず、営業職・仲介職の社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』

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