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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。
2017/06/02
成長を感じて 人事ブログ
担当:人事教育課
こんにちは。西日本事業ブロック採用担当のT・Wです。
早いもので、新年度が始まり、2ヵ月が経過しました。
疲れが出やすい時期ですので、
体調管理には十分お気を付けください。
さて先日、休みを利用して、
長男・長女の授業参観に出席しました。
特に、長女については、初めての授業参観でしたので、
とても楽しみにしておりました。
前・後半で2人の授業を観させて頂いたのですが、
驚いたのは、意外と楽しそうにしていたことです。
普段、子供に、学校での生活を聞いても、
余り回答がなかったので、手を挙げて発表している姿や、
友だちと、談笑している様子を見て、
少し安心するのとともに、子どもの成長を嬉しく感じました。
当社の建築営業職も、自己の成長を感じることができる仕事です。
自分を成長させることは、大切なことですが、
反面、とても難しいものです。
建築営業の仕事は、飛び込み営業というスタイルであることや、
契約時の金額も大きいだけに、
業務が厳しい、難しいと感じていらっしゃる方も多いと思います。
であるからこそ、契約に至った時に感じる、
やりがいや達成感も大きく、
また、自分の営業スキルを磨ける仕事だと思います。
簡単な仕事ではありませんが、
上司・先輩による支援、同僚同士の相談なども、力を入れていますので、
営業未経験の方でも、「やる気・チャレンジ精神」があれば、大丈夫だと思います。
当社に興味を抱かれた方、
営業職にチャレンジしたい方がみえましたら、
ぜひ、全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
現在、性別、年齢を問わず、営業社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』
2017/06/01
ターニングポイント 人事ブログ
担当:人事教育課
こんにちは。北関東事業ブロック採用担当のH・Aです。
5月も終わり、もうすぐ1年の約半分の歳月が過ぎそうです。
年々、時間の流れの速さを感じる今日この頃です。
さて、話は変わりますが、
私も、採用担当責任者に就任して、1年3ヵ月が経ちました。
この期間が早く感じると共に、多くの方との出会いがありました。
その中でも、私と同じ境遇の方や、
私が、転職活動していた時の年齢と同じ方が転職活動をしていると、
その方に、親近感を感じます。
そのような方(応募者様)のお話を聴く事が、
とても楽しく感じる日々を過ごしています。
皆さんは、様々な動機で、転職活動をされていると思います。
転職活動は人生において、大きなターニングポイントであり、
一大決心する事が必要になります。
後悔のない、転職にしてもらいたいと願っております。
また、入社してみないと、企業の本質は見えにくいと思いますが、
会社説明会や、面接を通じて、企業の本質を感じとる事が出来ると思います。
私も転職活動していた頃、下記の内容を自問自答していました。
・面接した企業とは、良い出会いであったか?
・面接担当者の印象は良かったか?
・この環境で自分自身の力を発揮したいと思える仕事内容であったか?
・面接会場(企業内)は、綺麗であったか?
・働いている社員が活き活きとしていたか?
など
悔いが残らないよう転職活動をしていましたが、
その中で、私は当社(東建コーポレーション)を選びました。
それは、当社の営業職は、個人の営業実績で公正公平な基準で
評価してくれる企業だからです。
そして面接時の事業所長の熱意や、働く環境が綺麗であったこと、
体験入社をしたとき、直感で『働きたい!』と思ったからです。
皆さんも、ぜひ、一緒に当社で働きませんか?
当社の仕事では、営業未経験でも、
夢や目標に満ち溢れている方を募集しています。
当社に興味を抱かれた方、
営業職にチャレンジしたい方がみえましたら、
ぜひ、全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
現在、性別、年齢を問わず、営業社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』
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