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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。
2017/12/20
話をして頂けるお客様を増やすこと 人事ブログ
担当:人事教育課
こんにちは。関西事業ブロック採用担当の藤田です。
12月に入り、寒くなってきましたが、
皆さん、元気にお過ごしでしょうか?
体調を崩している方が目立ち、インフルエンザの流行も
予測される時期になりました。
予防接種等にて早めに対策致しましょう。
さて先日、今期に入社したある営業社員と話していると、
まだまだ、案件に結び付くお客様に出会えていませんが、
お話を聞いて頂けるお客様が増えてきました、
と元気そうに話してくれました。
今は、お話して頂けるお客様を増やすことで大丈夫だよ、
とアドバイスしました。
私は、様々な応募者様と面接時に話す機会があります。
営業未経験で不安を抱かれている応募者様も
多く来られます。
私も営業未経験でした。
営業=話すことが得意でなければならないという、
固定概念があり、悩んだ事もありましたが、
まずはお客様の想いを掴むために、
聞き上手になることに専念しました。
当社の建築営業職は、
土地活用として、アパート・賃貸マンションによる賃貸経営を
ご提案し、ご納得頂くことが必要です。
また、先祖代々守ってこられた、お客様の大切な財産を
扱う仕事になりますので、初めは断られることが多いです。
しかし、何度もお客様宅をご訪問することで、
少しずつ心を開いていただき、最終的には、お客様のご家族と一緒に、
将来の人生設計等を考える素敵な仕事です。
当社の建築営業職の業務内容について、
一度、話を聞いてみませんか?
個人だけでは、息詰まったり、悩んだりする部分もありますが、
営業チーム、支店の社員がサポートする環境も整っています。
また、研修制度やフォロー体制にも力を入れており、
営業経験がない方でも、安心して仕事ができる職場です。
当社に興味を抱かれた方、
営業職にチャレンジしたい方がみえましたら、
ぜひ、全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
現在、性別、年齢を問わず、営業社員を積極募集しています。
お問合せは『コチラ』
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