【東建コーポレーション】心強く入社してください　　人事ブログ-人事ブログ

東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2018/02/27

担当：人事教育課

こんにちは。埼玉事業ブロック採用担当の小林です。
梅の花が咲き、少しずつ春を感じる日が増えてきました。
暖かい季節が来るのが待ち遠しいですね。

そんな中、先日、
新卒内定者の方が集まるオリエンテーションに参加しました。

新卒内定者の皆さんは、緊張した面持ちで、
初めはぎこちなかったですが、段々と打ち解けて
笑い声や、話し声が聞こえて、楽しい時間を過ごしていただけたと思います。

新卒内定者同士、また現役社員と
入社前に会話を交わしたことで、
新社会人として一歩を踏み出す不安を
少しは解消できたのではないかと思います。

当社の建築営業職は、
アパート・賃貸マンションの賃貸経営をお考えのお客様と出会い、
お客様の想いにお応えする（ご契約いただく）仕事です。

営業担当は、個々に営業エリア（地域密着）にて訪問営業をしています。
市場調査をして、様々な営業提案ツールも利用し、営業します。

訪問営業をしても、お断りを受ける事が多いですが、
その中で、お客様一人一人の為に「担当として何が出来るのか？」
を必死に考え、上司や同僚の協力を得て進めていきます。
この部分が、営業職で一番大変と思うのですが、
一番やりがいのある部分だと思います。

当社では、現在、性別、年齢を問わず、営業職の社員を積極募集しています。

当社の営業職に興味を抱かれた方、
また、チャレンジしたい方がみえましたら、
ぜひ、全国で随時開催中の『会社説明会』に、ご参加ください。
お問合せは『コチラ』

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