【東建コーポレーション】失敗を成功に導く考え方　　営業職求人ブログ-人事ブログ

文字サイズ
小
中
大

東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2012/08/02

失敗を成功に導く考え方　　営業職求人ブログ

担当：教育研修課

こんにちは！北関東事業ブロック教育担当のＫ・Ｏです。
人事ブログをご覧の皆様、いつもありがとうございます。

今回は、失敗を成功に導く考え方について書きたいと思います。

「失敗をした経験はありますか？」と聞かれれば、
誰もがあると答えるのではないでしょうか？
無論、私も「ある」と答えますし、
付け加えるのであれば「いつも失敗ばかりしています」と答えます。

私は、失敗自体は、そう問題だとは考えておらず、
本当に問題なのは、失敗から逃げてしまう事だと思っています。
私の場合、失敗をした原因と解決策をとことん突き詰めながら、
少しずつ成功へ近づけます。

とても有名な科学者も『失敗は成功への母』と遺しているように、
失敗をしない事には、成功へは辿り着けないのではないでしょうか？

現代の社会においては【失敗】＝【脱落者】の
烙印を押されてしまうのではないか、というイメージがあるので、
失敗をする事に恐怖心を抱いてしまい、
挑戦する事を避けてしまう人をたくさん見ています。

でも、失敗を避けるような仕事をしていて本当に楽しいでしょうか！
胸を張って仕事をしているといえるのでしょうか！
正直、私にはできません。
失敗を恐れていたら大きな仕事もできませんし、
そこから得られる大きな喜びも感じる事はできません。

そこで大事なのが、失敗をどう挽回するかだと思います。
失敗そのものは誰もが経験しますが、
失敗にどう対処するかによって、その後の仕事は大きく違ってきます。
失敗の経験は、自分を見つめ直すターニングポイントだと
位置付けても過言ではありません。
失敗＝終わりではなく、改善・改良の機会だと思ってください。

イソップ童話にこんな話があります。
建築現場で働く3人の職人に対して「何を作っているのか？」と尋ねると、
1人目は「レンガを積んでいる」、
2人目は「壁を作っている」、
3人目は「後世に残る教会を建てている」と答えたそうです。
同じ仕事でも、考え方次第でこんなにも差が出てくるのです。
もちろん、いい仕事ができるのは3人目です。

志の低い人間は自分の損得でしか働けませんが、
志の高い方であれば、成功するまで何度も何度も挑戦を繰り返し、成功を掴むのです。

当社の営業は、地図と後世に残る建物を建てる素晴らしい仕事です。
人々に、喜ばれる建物を建てるまでには、
様々な苦労や失敗を繰り返しますが、
諦めずに挑戦し続けた人だけが、最高の喜びを手にする事ができるのです。

当社に興味を抱かれた方は、
全国で随時開催中の『会社説明会』に是非、ご参加下さい。
お問合せは『コチラ』