【東建コーポレーション】４０代半ばにして　　人事ブログ-人事ブログ

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東建コーポレーションの求人や社員教育に関する情報をご紹介する「人事ブログ」。弊社の人事採用担当が日々の出来事で感じたことを人事と絡めながら語ります。就職活動に有益な情報も掲載していますので、ぜひご覧ください。

2013/10/29

４０代半ばにして　　人事ブログ

担当：人事採用課

こんにちは。人事採用課のＮ・Ｔです。
暦は、もう１０月下旬。今年も、残り約２ヵ月になりました。
そこで、私なりに、今年（２０１３年）の約１０ヵ月間を振り返ってみました。
私にとって、今年の大きな出来事は、
何といっても、４０代半ばにして、肝臓を悪くしたことです。

２０１３年の早々、１月の献血の際、
同時に血液検査が行なわれ、γ（ガンマ）-ＧＴＰの値が、
高い数値になっており、病院で検査を受けました。
結果は、肝機能障害。
タバコは吸わず、お酒も少ししか飲まず、
暴飲暴食もせず、油っぽい食事もあまり摂らない私にとって、
とても、ショックな結果でした。

医師からは、私の食生活で、肝機能障害となることは、めずらしい、
とのことでしたが、肝機能障害を治すために、とりあえず７ヵ月間、
食事制限をするように、言われました。

早速、妻に、食事制限の内容について伝えました。
食事制限の内容は、アルコール・タバコの禁止、そして、
コレステロールの高い｢魚卵、えび、いか、たこ、揚げ物（天ぷら、フライ）等｣
の摂取禁止、鶏卵、糖分の多い飲み物を控えること。

正直、私１人のために、料理を特別に作るわけにもいかず、
家族も、私にあわせた食事となっており、
とても迷惑をかけているな、と今も思っています。

そして、社内での健康診断の結果が、９月にでました。
１月には、７０Ｋｇあった体重も、今では５５Ｋｇに減り、
γ-ＧＴＰの値も、９０から２０に、大きく改善されました。
医師からは、｢なかなか継続することは難しいのに、よく、頑張ったね。
今後も、継続するように｣と、アドバイスをいただきました。
頑張った成果（約９ヵ月間の食事制限継続）が、健康診断の結果として表れ、
医師から、褒められたことも、とても嬉しかったです。

これも、家族（妻・子供）の協力のおかげであると、
大変感謝しており、頭が上がらない生活が続いています。
今後も、食事制限を継続して、健康管理をしていきます。

当社の営業も、努力して成果を上げた結果が、成果給や昇格で評価され、
お客様からも、｢○○さん、ありがとう｣と、感謝の言葉を頂ける仕事です。

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